Это практическая проблема, которая не дает спать людям по ночам. Может ты тоже? У вас есть работа , но в течение некоторого времени вы хотели бы иметь другую - совершенно естественное положение дел.
Онлайн-гиды советуют взять дело в свои руки и начать поиск. Но ... ну как? Это не так просто, когда ты проводишь 8 часов в день на своей нынешней работе. Мы даем несколько советов о том, как вам следует искать новую работу, если вы не безработный.
Не ищите работу ... во время работы
Это глупо не только потому, что ваш работодатель, вероятно, имеет контроль над тем, что вы просматриваете в Интернете, когда вы делаете это на своем рабочем оборудовании. Это может звучать наивно, но это также касается нормальной человеческой порядочности ... и вероятности быть пойманным. Помните, что люди, с которыми вы работаете, могут порекомендовать вас в будущем. Они будут менее охотно делать это, когда вы оставляете им чувство отвращения и впечатление, что вы обманываете компанию (то есть более или менее прямо их). Возьмите за правило отвечать на рекламные объявления за четверть часа до и после работы. Это намного безопаснее.
Оставь себе
Ходят слухи о работе. Конечно, вы ближе к некоторым людям и доверяете им больше, но все равно будьте осторожны. Записывайте свой поиск работы, пока не получите предложение о работе. В противном случае слух может дойти до людей, которым вы не захотите объясниться. Кроме того, будьте осторожны с тем, что вы публикуете в своих профилях в социальных сетях. Установка публичного статуса «Я ищу новую, классную работу!» и рассчитывать на то, что через неделю вся компания не узнает об этом, однозначно преувеличен оптимизм.
Часы вербовочных собеседований
Один из самых обсуждаемых моментов. Потому что как организовать собеседование (или беседу!) Когда свободных дней так мало, а рекомендуемое время встречи, например, 1:00 вечера в понедельник. Играйте с умом. Конечно, рекрутеры не любят работать сверхурочно или рано приходить на работу. Однако все больше и больше из них осознают, что необходимо приобрести ценного кандидата.
Попросите встретиться до или после работы. Не спорьте об этом со страхом перед своим боссом, а скорее с нежеланием переводить свои обязанности на текущую должность. Это показывает, что даже в процессе поиска новой работы вы несете ответственность и сосредоточены на том, что вы делаете. Конечно, если вы можете работать меньше стандартных часов и не объяснять себя работодателю, воспользуйтесь этим.
конфиденциальность
Мы надеемся, что вам не нужно напоминать об этом, но, разумеется, не говорите о секретных проектах, которые вы ведете в рамках своей нынешней компании. Даже если они произведут огромное впечатление, и через несколько недель все узнают о них, и результаты станут заметны. Помните, что вы все еще работаете у одного работодателя и у вас есть лояльность (не говоря уже об этике), отсутствие которой может не только произвести плохое впечатление, но в худшем случае может привести вас к суду.
Найти новую работу, не оставляя старой, немного сложно, но эй! Сотни людей делают это каждый день, поэтому, если вы делаете это с умом, все может закончиться очень хорошо.